Ana içeriğe atla
GÜNDEM

CarrefourSA’dan Rekabet Gücünü Artıracak İki Stratejik Atama

Personelilan.com.tr • • 2 dk okuma
Paylaş

Perakende sektörünün önemli oyuncularından CarrefourSA, müşteri odaklılığını ve dijital yetkinliklerini pekiştirme hedefiyle yönetim kadrosunu güçlendirdi. Şirket, Kategori ve Pazarlama Genel Müdür Yardımcılığı (CCO) ile Dijital Teknolojiler Genel Müdür Yardımcılığı (CTO) pozisyonlarına sektörün deneyimli isimlerini atayarak rekabet gücünü artırmayı ve geleceğe yönelik stratejik adımlar atmayı hedefliyor.

Deneyimli Liderler CarrefourSA Kadrosunda

CarrefourSA’nın yeni dönemdeki dönüşüm sürecine liderlik edecek iki önemli isim belirlendi. Kategori ve Pazarlama Genel Müdür Yardımcılığı (CCO) görevine Hamit Baykal getirilirken, Dijital Teknolojiler Genel Müdür Yardımcılığı (CTO) pozisyonuna ise İsmet Öker atandı. Bu atamalar, şirketin ticari ve teknolojik alandaki gelişimini hızlandırma vizyonunun bir parçası olarak değerlendiriliyor.

Hamit Baykal: Kategori ve Pazarlama Yönetimine Yeni Bir Soluk

  • Perakende sektöründe 20 yılı aşkın bir deneyime sahip olan Hamit Baykal, CarrefourSA’nın kategori yönetimi ve pazarlama stratejilerine yön verecek.
  • Baykal’ın uluslararası pazarlarda edindiği geniş birikim, şirketin müşteri odaklı değer yaratma ve alışveriş deneyimini geliştirme hedeflerine önemli katkılar sağlayacak.

İsmet Öker: Dijital Dönüşümün Başında

  • Teknoloji alanında 15 yılı aşkın tecrübeye sahip İsmet Öker, CarrefourSA’nın dijital teknolojiler stratejilerini ve ilgili ekipleri yönetecek.
  • Öker’in liderliğinde, şirketin dijital yetkinlikleri daha da geliştirilerek, müşterilere sunulan hizmet kalitesi ve verimlilik artırılacak.

CEO Hatice Evren: “Rekabette Daha Güçlü Bir Konum Hedefliyoruz”

CarrefourSA CEO’su Hatice Evren, yapılan atamaların şirketin ticari ve teknolojik dönüşümünü güçlendireceğini vurguladı. Evren, “Yeni dönemde CarrefourSA’yı, müşteriye sunduğu değer ve alışveriş deneyimiyle fark yaratan, rekabette daha güçlü bir konuma taşımayı hedefliyoruz. Bu hedefi gerçekleştirmek için yetenek havuzumuzu güçlendiriyor, farklı pazarlarda önemli sorumluluklar üstlenmiş liderleri ekibimize katıyoruz” ifadelerini kullandı. Bu stratejik hamleler, CarrefourSA’nın gelecekteki büyüme ve gelişim hedefleri doğrultusunda atılmış önemli adımlar olarak öne çıkıyor.

Bu yeni lider atamalarıyla CarrefourSA, perakende sektöründeki yerini sağlamlaştırırken, dijitalleşme ve müşteri memnuniyeti odaklı yaklaşımlarıyla sektörde fark yaratmayı amaçlıyor. Şirketin bu stratejik hamleleri, hem ticari performansına hem de müşteri deneyimine olumlu yansımalar getirmesi bekleniyor.

Yazar Personelilan.com.tr
İLGİLİ HABERLER