Belediyeden Kadroya Geçen Sözleşmelinin Nakil Hakkı Netleşti
Kimler başvurabilir? Sözleşmeli (4/B) kadrosu
Başvuru, ilanın resmi kaynağındaki yönergeye göre e-Devlet / ilgili kurum üzerinden yapılır.
Mahalli idarelerde sözleşmeli personelin memuriyet kadrolarına atanması sonrasında belediyeden kadroya geçen sözleşmelinin nakil hakkı konusu gündeme taşındı. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı, 7433 sayılı Kanun ve 5393 sayılı Kanun kapsamında kadro alan personelin tayin durumlarını tarihlerine göre analiz etti.
28 Kasım 2022 Öncesi Göreve Başlayanların Durumu
657 sayılı Kanun’un geçici 48’inci maddesi kapsamında kadroya geçirilenlerden; 28.12022 öncesi göreve başlayan yerel yönetim personelinin il özel idaresi, belediye ve mahalli idare birlikleri dışındaki merkezi idare kurumlarına naklen atanamayacağı hükme bağlandı. Ancak ÖSYM merkezi yerleştirmesiyle atananların bu yasaktan muaf olduğu belirtildi.
3 Yılını Doldurup Kadro Alanların 1 Yıllık Yasağı
5393 sayılı Belediye Kanunu’nun 49’uncu maddesi uyarınca 3 yıllık çalışma süresini tamamlayarak memur kadrosuna atanan personelin, atandığı tarihten itibaren 1 yıl süreyle başka kurumlara nakil yasağına tabi olduğu ifade edildi.
1 Yıllık Süre Bitince Kurumlar Arası Geçiş Serbest
Bakanlık incelemesinde; 3 yıllık sözleşmeli süresini doldurup memur olan personelin 1 yıllık nakil yasağını tamamlamasının ardından, diğer belediyelere ve tüm kamu kurum ve kuruluşlarına genel hükümler çerçevesinde naklen atanabilmesinin hukuken mümkün olduğu mütalaa edildi.
Sıkça Sorulan Sorular (SSS)
Belediyede memur kadrosuna geçen sözleşmelinin nakil yasağı ne kadardır? 5393 sayılı Kanun’un 49’uncu maddesi kapsamında kadroya geçenler için nakil yasağı süresi 1 yıldır.
1 yıllık nakil yasağı bittikten sonra bakanlıklara geçilebilir mi? Evet. 1 yıllık yasal süreyi tamamlayan personel diğer kamu kurum ve kuruluşlarına muvafakatle atanabilir.
Geçici 48. madde ile kadro alanlar belediye dışına atanabilir mi? Hayır. KPSS merkezi atamasıyla yerleşenler hariç, bu kapsamdaki personel mahalli idareler dışına naklen geçemez.
Sözleşmelilikte geçen süreler memuriyet derecesinde sayılır mı? Evet. Sözleşmeli pozisyonda geçen hizmet süreleri kazanılmış hak aylık derece ve kademesinde değerlendirilir.
İlgili Haberler
Kaynak:Kamu Personeli Alimi
