Diyarbakır Büyükşehir Belediyesi’nden Yeni Personel Alımı Fırsatı

🔔 İlanı Kaydet Kaydettiklerim

Diyarbakır Büyükşehir Belediyesi, kamu hizmetlerini güçlendirmek amacıyla önemli bir personel alımı duyurusu yaptı. Kent ekonomisine ve istihdama katkı sağlayacak bu alımla, belirlenen pozisyonlarda toplam 60 yeni personel istihdam edilecek. Özellikle iş arayan vatandaşlar için önemli bir fırsat sunan bu duyuru, belirli şartları taşıyan adayların dikkatini çekiyor.

Alım Yapılacak Pozisyonlar ve Kontenjanlar

Belediye bünyesine katılacak yeni çalışanlar, üç farklı pozisyonda görevlendirilecek. Vardiyalı sistemde günde sekiz saatlik çalışma esasına göre düzenlenmiş olan bu kadroların dağılımı şu şekildedir:

• Özel Güvenlik Görevlisi: 15 kişi
• Şoför: 10 kişi
• Otobüs Kaptanı (Şoförü): 35 kişi

Özellikle otobüs kaptanı pozisyonundaki kontenjanın yüksek olması, toplu taşıma hizmetlerinin güçlendirilmesine yönelik bir adım olarak öne çıkıyor.

Başvuru Süreci ve Tarihleri

Adayların başvurularını dikkatle takip etmeleri gereken önemli tarihler bulunuyor. Başvurular 17 Temmuz 2026 tarihinde saat 08.00 itibarıyla başlamış olup, 21 Temmuz 2026 tarihinde saat 17.00’de sona erecektir. Başvuruların kabul şekli ise modern çağın gerekliliklerine uygun olarak belirlenmiştir.

• Başvurular, yalnızca isbasvuru.diyarbakir.bel.tr adresi üzerinden online olarak alınacaktır.
• Şahsen veya elden yapılan başvurular kesinlikle kabul edilmeyecektir. Bu nedenle adayların belirtilen web adresi üzerinden başvuru işlemlerini eksiksiz tamamlamaları büyük önem taşımaktadır.

Genel Başvuru Şartları

Diyarbakır Büyükşehir Belediyesi’nin personel alımında aradığı genel şartlar, kamu hizmeti prensiplerine uygun olarak belirlenmiştir. Tüm adayların aşağıdaki koşulları sağlaması gerekmektedir:

• Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak.
• Çalışmaya engel teşkil edecek herhangi bir sağlık sorununun bulunmaması.
• Kamu haklarından mahrum olmamak.
• Türk Ceza Kanunu’nun 53. maddesinde belirtilen suçlardan hüküm giymemiş olmak.
• Askerlikle ilişiğinin bulunmaması.
• Vardiyalı çalışma düzenine uyum sağlayabilecek esnekliğe sahip olmak.

Pozisyonlara Göre Özel Şartlar

Genel şartların yanı sıra, her pozisyon için belirlenmiş özel nitelikler de bulunmaktadır:

• Özel Güvenlik Görevlisi: Adayların 30 yaşını doldurmamış olması, en az lise mezunu olması, B sınıfı ehliyete sahip olması ve 5188 Sayılı Kanun kapsamında çalışabilme yetkinliğine sahip olması gerekmektedir.
• Şoför: B sınıfı ehliyet zorunlu tutulurken, A1 ve A2 motosiklet ehliyetine sahip olmak tercih sebebi sayılacaktır. Bu pozisyon için yaş sınırı 28 olarak belirlenmiştir.
• Otobüs Kaptanı (Şoförü): Bu alım sadece kadın adaylara yöneliktir. Adayların D sınıfı ehliyete, SRC-1 veya SRC-2 belgesine ve psikoteknik yeterlilik belgesine sahip olması gerekmektedir. Ayrıca, 40 yaşını doldurmamış olmak da aranan şartlar arasındadır.

Diyarbakır Büyükşehir Belediyesi’nin bu personel alımı, bölgedeki istihdama önemli bir katkı sağlayacak ve belediye hizmetlerinin kalitesini artıracaktır. Belirtilen tarihlerde ve online platform üzerinden yapılacak başvurularla, nitelikli adayların kamu ailesine katılması hedeflenmektedir.