SAĞLIK MEMURU Taban Puanları — Yıllara Göre Trend
Geçmiş yerleştirme verilerine göre SAĞLIK MEMURU kapsamında 22 kadro yer alıyor; 73 kontenjan, 5 kurum arasında dağılıyor.
22kadro
73kontenjan
5kurum
94,72en yüksek taban
Dönemlere Göre Taban Puanı Trendi
| Dönem | Kadro | Kontenjan | Ortalama Taban | En Düşük Taban |
|---|---|---|---|---|
| 2023/1 | 3 | 6 | 84,9 | 80,16 |
| 2023/2 | 5 | 8 | 86,99 | 81,35 |
| 2024/1 | 5 | 29 | 86,08 | 77,77 |
| 2024/2 | 2 | 10 | 85,27 | 84,19 |
| 2025/1 | 1 | 1 | 86,84 | 86,84 |
| 2025/2 | 3 | 4 | 85,74 | 81,08 |
| 2026/1 | 3 | 15 | 85,16 | 80,85 |
En Çok Kadro Açan Kurumlar
İllere Göre Dağılım
Örnek Kadrolar (en yüksek tabanlılar)
| Dönem | Kurum | Unvan | İl | Kont. | Taban |
|---|---|---|---|---|---|
| 2025/2 | TÜRKİYE HUDUT VE SAHİLLER SAĞLIK GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | SAĞLIK MEMURU | ADANA | 1 | 94,72 |
| 2023/2 | TÜRKİYE HUDUT VE SAHİLLER SAĞLIK GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | SAĞLIK MEMURU | ZONGULDAK | 1 | 93,56 |
| 2023/1 | TÜRKİYE HUDUT VE SAHİLLER SAĞLIK GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | SAĞLIK MEMURU | ARTVİN | 1 | 90,59 |
| 2024/1 | TÜRKİYE HUDUT VE SAHİLLER SAĞLIK GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | SAĞLIK MEMURU | ARTVİN | 1 | 89,54 |
| 2026/1 | TÜRKİYE HUDUT VE SAHİLLER SAĞLIK GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | SAĞLIK MEMURU | BARTIN | 1 | 89,21 |
| 2024/1 | TÜRKİYE HUDUT VE SAHİLLER SAĞLIK GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | SAĞLIK MEMURU | ANTALYA | 1 | 88,13 |
| 2024/1 | TARIM İŞLETMELERİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | SAĞLIK MEMURU | ŞANLIURFA | 1 | 87,91 |
| 2024/1 | TOPRAK MAHSULLERİ OFİSİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | SAĞLIK MEMURU | AFYONKARAHİSAR | 1 | 87,07 |
| 2023/2 | TÜRKİYE HUDUT VE SAHİLLER SAĞLIK GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | SAĞLIK MEMURU | ZONGULDAK | 2 | 86,95 |
| 2025/1 | TÜRKİYE TAŞKÖMÜRÜ KURUMU GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | SAĞLIK MEMURU | ZONGULDAK | 1 | 86,84 |
| 2023/2 | TÜRKİYE HUDUT VE SAHİLLER SAĞLIK GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | SAĞLIK MEMURU | BALIKESİR | 1 | 86,75 |
| 2023/2 | TÜRKİYE HUDUT VE SAHİLLER SAĞLIK GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | SAĞLIK MEMURU | ARTVİN | 1 | 86,36 |
Tercih listesi oluştur → Şansım Tüm taban puanları
Veriler ÖSYM yerleştirme sonuçlarından derlenmiştir; bilgilendirme amaçlıdır, resmi sonuç yerine geçmez.