TÜBİTAK’tan 660 Personel Alımı: Başvurular 1 Eylül’de Başlıyor

Kimler başvurabilir? Önlisans mezunu adaylar — Memur (657 4/A) kadrosu
Başvuru, ilanın resmi kaynağındaki yönergeye göre e-Devlet / ilgili kurum üzerinden yapılır.
Türkiye Bilimsel ve Teknolojik Araştırma Kurumu (TÜBİTAK), 2026 yılı için dikkat çekici bir personel alımına imza atıyor. Ülkenin bilim ve teknoloji alanındaki lokomotif kurumlarından biri olan TÜBİTAK, yayımladığı iki ayrı ilanla toplam 660 kişiyi bünyesine katacak. Bu geniş çaplı alım, Türkiye’nin farklı şehirlerindeki birçok biriminde görev yapacak nitelikli profesyonelleri hedefliyor ve özellikle genç yetenekler için önemli fırsatlar sunuyor. Kamu sektöründe kariyer hedefleyenler için heyecan verici bu gelişmenin detayları belli oldu.
Başvuru Süreci ve Kadrolar
TÜBİTAK’ın 660 kişilik personel alımının başvuruları 1 Eylül 2026 tarihinde başlayacak. Alımın büyük bir kısmı, 647 kişilik kontenjanıyla TÜBİTAK Kariyer Sistemi üzerinden gerçekleştirilecekken, kalan 13 kişilik alım ise İŞKUR aracılığıyla yapılacak. Yayımlanan 22 sayfalık ana ilanda, TÜBİTAK Başkanlığı ve ona bağlı araştırma merkezlerinde görevlendirilecek çok sayıda kadroya yer verildi.
Alım yapılacak başlıca pozisyonlar arasında şunlar bulunuyor:
- Araştırmacı (Ar-Ge Personeli)
- Bilimsel Programlar Uzman Yardımcısı
- Uzman Yardımcısı ve Uzman pozisyonları
- Avukat
- Ar-Ge Proje Teknisyeni
- Ar-Ge Destek Teknisyeni
- Teknik ve Destek Personeli
- Memur
- Silahlı Özel Güvenlik Görevlisi
Hangi Birimlere ve Hangi Bölümlerden Alım Yapılacak?
Kontenjanların ağırlıklı olarak Ankara ve Gebze/Kocaeli şehirlerinde olduğu belirtiliyor. Personel alımı yapılacak TÜBİTAK birimleri arasında Başkanlık, BİLGEM, SAGE, UZAY, MAM, RUTE, TÜSSİDE ve ULAKBİM gibi kurumlar yer alıyor. Bu çeşitlilik, farklı uzmanlık alanlarına sahip adaylara geniş bir yelpazede iş imkanı sunuyor.
647 kişilik ana alımda hem ön lisans hem de lisans mezunları için kadrolar mevcut. Lisans mezunları için özellikle dikkat çeken bölümler ise şunlardır:
- Bilgisayar Mühendisliği
- Yazılım Mühendisliği
- Yapay Zeka
- Elektrik-Elektronik Mühendisliği
- Makine Mühendisliği
- Endüstri Mühendisliği
- Malzeme Mühendisliği
- Fizik
- Kimya
- Matematik
- İstatistik
- İşletme
- İktisat
- Hukuk
Bu geniş bölüm yelpazesi, farklı disiplinlerden mezun olan adayların TÜBİTAK bünyesinde kendilerine yer bulabilme potansiyelini gösteriyor.
Sonuç
TÜBİTAK’ın bu büyük ölçekli personel alımı, Türkiye’nin bilimsel ve teknolojik gelişimine katkı sağlayacak nitelikli insan kaynağını güçlendirme hedefini taşıyor. Kamu sektöründe kariyer yapmak isteyen ve belirtilen niteliklere sahip adayların, 1 Eylül 2026 tarihinde başlayacak başvuru sürecini yakından takip etmeleri önem arz etmektedir. Bu alım, ülkenin Ar-Ge ekosistemine yeni bir soluk getirecek ve genç profesyoneller için önemli bir istihdam kapısı aralayacaktır.
